内黄人事代理|人事代理|明振劳务派遣

       劳务派遣发祥于20世纪的资本主义国家美国，后传至法国、德国、日本等国。90年代在我国国有企业劳动制度鼎新中，显现了为安置下岗职工而产生的劳务派遣，可跨地区、跨行业进行。年薪通常为2-3万。派遣工一般从事的多为低技能含量工作，如保洁员、保安员、营业员等工作，劳动者一旦年老体弱，劳动本事低落，濮阳人事代理，派遣单位就会在劳动合同到期后拒绝与其续签。

       劳务派遣用工形式国内外都存在，滑县人事代理，但它从来都不是主流的用工方式。美国劳务派遣工占总就业人口的比例为0.9%，日本为3.4%，人事代理，英国为2.6%，德国为1.2%，法国为2.1%。

       从总体上看，内黄人事代理，即便在市场经济发达国家，劳务派遣比例平均为3%左右，一般也不会**过5%。而全国总工会的调查显示，在我国一些具有垄断性质的大型央企和事业单位，甚至有走2/3的员工都属于劳务派遣。邮政、电信、电力、石油等大型国有企业劳务派遣用工比例占职工总数的1/3以上。